للتقدم للوظيفة : رابط الوظيفة من هنا. 

_______________________________________

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

المساهمة في وضع ثم تنفيذ استراتيجية المحاسبة والضرائب والمالية في الجزائر. اقتراح السياسات والأهداف المناسبة. التنسيق مع مركز التميز المحاسبي للحفاظ على محاسبة الفرع. ضمان اتساق المعايير المالية مع نظرائهم في كيانات المجموعة، مع احترام معايير المجموعة والتشريعات المحلية. إعداد التقارير المالية للفرع والحفاظ على المحاسبة في الأدوات والقواعد المحددة من قبل المجموعة. قيادة التكاليف والتأكد من أنها تبقى متوافقة مع الأهداف المالية للشركة. إعداد العناصر اللازمة للتواصل المالي. التأكد من الامتثال للإجراءات المالية للمجموعة، وصياغة وتحديث الإجراءات المتعلقة بالمعايير المحاسبية والمالية. الإشراف وضمان موثوقية المحاسبة العامة والتحليلية، بما في ذلك التنظيم والمعالجات والإغلاقات الشهرية والسنوية مع احترام المعايير المحاسبية. إعداد ومراقبة والإشراف على تقديم الإقرارات القانونية (G50، إقرار أسعار التحويل، الإقرارات الاجتماعية). اتخاذ القرارات بشأن الخيارات الضريبية المحددة بالتشاور مع المدققين. أن تكون الواجهة مع المدققين الخارجيين، والشركات الضريبية ومكاتب المحاسبة، وخدمات المحاسبة المشتركة، وكذلك الشركاء المصرفيين (في المواضيع المتعلقة بالبيانات المالية). التعاون مع الأقسام المختلفة داخليًا بشأن جمع وتواصل المعلومات المالية.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

المؤهلات - خارجي بكاليوس +4 مالية- محاسبة خبرة في التدقيق (مرغوب) الإنجليزية بطلاقة (مهنية) بدءًا من 6 سنوات من الخبرة