للتقدم للوظيفة : رابط الوظيفة من هنا. 

_______________________________________

الوصف الوظيفي

ملخص الوظيفة

مدير المالية الأول مسؤول عن متطلبات التقارير المالية، والحفاظ على النزاهة المالية الكاملة لدفاتر الحسابات، وضمان أن جميع المعلومات المالية (حساب الأرباح والخسائر والميزانيات العمومية) يتم الإبلاغ عنها بدقة إلى مدير المالية. كما يطور هذا المنصب استراتيجيات بناءً على الأبحاث المالية ويوجه كبار التنفيذيين في اتخاذ قرارات تجارية سليمة على المدى الطويل والقصير.

الإشراف على جميع الأنشطة المالية داخل المنظمة، وضمان الدقة والنزاهة والامتثال لمعايير المحاسبة والمتطلبات التنظيمية.

قيادة عملية التخطيط والتحليل المالي، بما في ذلك الميزانية، والتنبؤ، وتحليل الفجوات، وتقديم رؤى وتوصيات للإدارة العليا لدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية.

إدارة عمليات التقارير المالية، بما في ذلك إعداد البيانات المالية، وتقارير الإدارة، والإفصاحات المالية، وضمان الإبلاغ في الوقت المناسب والدقيق للمساهمين.

تطوير وتنفيذ السياسات والإجراءات والضوابط المالية لحماية أصول المنظمة، وتقليل المخاطر المالية، وضمان الامتثال لمعايير الحوكمة الداخلية.

تقديم التوجيه والدعم المالي لرؤساء الأقسام ومديري المشاريع، والمساعدة في اتخاذ القرارات المالية، وتحليل التكاليف، وتخصيص الموارد.

إدارة العلاقات مع الأطراف الخارجية، مثل المدققين، والسلطات الضريبية، والهيئات التنظيمية، وضمان الامتثال لمتطلبات التدقيق، والقوانين الضريبية، والمعايير التنظيمية.

الإشراف على تنفيذ الأنظمة والتقنيات المالية لتحسين الكفاءة والدقة والشفافية في العمليات المالية.

قيادة المشاريع والمبادرات المالية، مثل عمليات الدمج والاستحواذ، وجمع رأس المال، وتحسين العمليات، لدعم نمو المنظمة وأهدافها الاستراتيجية.

إجراء تقييمات المخاطر المالية وتطوير استراتيجيات لتقليل المخاطر المالية، بما في ذلك مخاطر العملات، ومخاطر أسعار الفائدة، ومخاطر الائتمان.

توجيه وتطوير أعضاء فريق المالية، وتقديم الإرشاد والتدريب والدعم لضمان نموهم المستمر وفعاليتهم في دعم الأهداف المالية للمنظمة.

دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة المهنية، والمشاركة في أنشطة الوعي بالسلامة، والمساهمة في تقارير الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام إدارة المعلومات.

مسؤوليات الوظيفة 2

مسؤوليات إضافية 3

معرفة ومهارات الوظيفة

امتلاك معرفة متقدمة بالمبادئ المالية، بما في ذلك المحاسبة، والتحليل المالي، وإدارة المالية، للإشراف بفعالية على العمليات المالية.

تعتبر المهارات التحليلية القوية ضرورية لتفسير البيانات المالية، وإجراء تحليل الفجوات، وتحديد الاتجاهات أو الشذوذات داخل التقارير المالية.

يمكن أن تمكن الكفاءة في معايير التقارير المالية والمتطلبات التنظيمية من الإبلاغ المالي الدقيق والمتوافق للمساهمين.

تعتبر مهارات القيادة والتواصل الممتازة حيوية لإدارة فرق المالية بفعالية، والتعاون مع الأقسام الأخرى، وتقديم المعلومات المالية للإدارة العليا.

تجربة في التخطيط المالي، والميزانية، والتنبؤ تزود مدير المالية الأول بالقدرة على تطوير خطط مالية استراتيجية ودعم عمليات اتخاذ القرار.

معرفة أنظمة تخطيط موارد المؤسسات، ويفضل أن تكون مهارات ساب الوظيفية شرطًا للنجاح في هذا الدور.

خبرة العمل

حد أدنى 8 سنوات من الخبرة العملية، 5 سنوات في منصب إشرافي ذي صلة، ويفضل سنتين من الخبرة في دول مجلس التعاون الخليجي.

الكفاءات

القدرة على التحمل

المرونة

سرعة التنفيذ

تقديم التوجيه

بناء العمليات والأنظمة

تحقيق تحسين التكاليف

إعداد الميزانية والتقارير L4

البيانات المالية الموحدة L4

التخطيط والتحليل المالي L4

استراتيجية المالية L4

إتقان الذكاء الاصطناعي

الجودة

القيادة

التحكم المالي L4

بناء فرق عالية الأداء

التعليم

درجة البكالوريوس في المالية، المحاسبة، الاقتصاد، الإدارة العامة أو إدارة الأعمال، أو أي مجال ذي صلة.