مدقق داخلي أول

للتقدم للوظيفة : رابط الوظيفة من هنا. 

_______________________________________

تؤدي هذه الوظيفة أعمال التدقيق الداخلي المهني. تشمل الأعمال إجراء مشاريع تدقيق الأداء والمالية والامتثال؛ وتقديم المدخلات اللازمة لتطوير خطة التدقيق السنوية، والحفاظ على جميع المعايير الأخلاقية التنظيمية والمهنية. تعمل بشكل مستقل تحت إشراف عام مع حرية كبيرة للمبادرة والحكم المستقل.

الارتباط بالتدقيق:

• تقديم المدخلات نحو الجانب التشغيلي لارتباطات التدقيق المتعلقة بعملية التخطيط الاستراتيجي القصير الأجل على مستوى القسم أو الوظيفة.
• بالتشاور مع مشرف التدقيق، المساعدة في تنفيذ الأهداف الاستراتيجية القصيرة الأجل للقسم أو الوظيفة.
• تنفيذ إجراءات التدقيق، بما في ذلك تحديد وتعريف القضايا، وتطوير المعايير، ومراجعة وتحليل الأدلة، وتوثيق عمليات وإجراءات العميل.
• إجراء الاجتماعات التمهيدية في بداية كل تدقيق.
• إجراء المقابلات، ومراجعة الوثائق، وتطوير وإدارة الاستطلاعات، وصياغة مذكرات ملخص، وإعداد أوراق العمل.
• تحديد وتطوير وتوثيق قضايا التدقيق والتوصيات باستخدام الحكم المستقل بشأن المجالات التي يتم مراجعتها.
• شرح، عند الضرورة، الغرض من خطوات البرنامج المحددة، والوثائق المطلوبة، والاختبارات التي يجب إجراؤها.
• مراقبة التقدم اليومي في العمل المخصص.
• تجميع مسودة تقرير التدقيق، والتأكد من أن جميع أوراق النقاط لها تصريف، وتحديد النتائج التي يجب تضمينها في التقرير أو تلك التي يجب التعامل معها كنتيجة ثانوية.
• عرض وتواصل نتائج التدقيق في اجتماع مراجعة التدقيق، وصياغة ردود إدارة القسم في تقرير التدقيق.

إبقاء مدير التدقيق / مشرف التدقيق على اطلاع بشأن حالة التدقيقات الجارية، والتواصل مع مدير التدقيق بشأن استكمال التدقيق المستهدف وجدولة اجتماع مراجعة التدقيق الرسمي.

مساعدة المستشارين والمدققين الخارجيين في إجراء جميع التدقيقات المخطط لها والمتفق عليها، بطريقة تتماشى مع أهداف الإدارة.

التدقيق الخاص:

القيام بالتحقيقات الخاصة والتدقيقات الخاصة بعناية واجتهاد خاصين حسب الاقتضاء.

الابتكار:

• تحديد الاحتياجات وفرص التحسين.

تقديم توصيات للحلول المبتكرة إلى المستوى التالي لتسهيل التغيير أو التحسين على مستوى العملية.

إدارة الفريق:

• تطوير والحفاظ على علاقات عمل منتجة من خلال الاتصالات الفردية والاجتماعات الجماعية.
• الحفاظ على علاقات عمل مناسبة مع موظفي الموقع ومدققي الحسابات.

التطوير المهني:

• السعي للحصول على فرص التطوير المهني، بما في ذلك التدريب الخارجي والداخلي وعضويات الجمعيات المهنية، ومشاركة المعلومات المكتسبة مع الزملاء.

• درجة البكاليوس في المحاسبة أو الأعمال أو المالية
• شهادة مهنية مثل CIA، CRMA، ACCA، ACA
• خبرة لا تقل عن 6 سنوات في التدقيق الداخلي
• سنتان من الخبرة بعد التأهيل
• إظهار القدرات الفنية في التدقيق، المحاسبة، التنظيم، إدارة المخاطر، الامتثال، تكنولوجيا المعلومات
• مهارات تحليلية، بين شخصية، إدارة الوقت، بحث، واتصالات جيدة
• القدرة على رؤية قضايا ومخاوف الضوابط من منظور الإدارة العليا ومتابعة الأحداث المتعلقة بالصناعة والمهنية والضوابط الداخلية
• القدرة على تقديم النتائج للإدارة العليا

لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

الشهادة

بكالوريوس/ دبلوم عالي

المستوى المهني

متوسط الخبرة