مدير مالي

للتقدم للوظيفة : رابط الوظيفة من هنا. 

_______________________________________

المسؤوليات والالتزامات والأنشطة الرئيسية عام • تطوير وتنفيذ استراتيجيات مالية تتوافق مع أهداف الشركة. • الإشراف على إعداد الميزانيات والتنبؤات والتخطيط المالي. • إدارة التدفقات النقدية والاستثمارات والأداء المالي العام. • إعداد ومراجعة التقارير المالية وتقديم رؤى توجيهية للإدارة. • ضمان الالتزام بالقوانين واللوائح المالية وسياسات الشركة. • إنشاء وصيانة ضوابط مالية فعالة وإدارة المخاطر. • قيادة وإدارة فريق المالية والمحاسبة. • العمل عن كثب مع الإدارة العليا لدعم نمو الأعمال والربحية. • التواصل والتنسيق مع مدققي الحسابات والبنوك والمستثمرين والجهات المعنية المالية الأخرى. • تحديد الفرص لتحسين التكاليف والكفاءة والأداء المالي.

الخلفية والمؤهلات والخبرة المؤهلات • درجة البكالوريوس في المالية، أو المحاسبة، أو الاقتصاد، أو مجال ذات صلة. • يُفضل الحصول على شهادة مهنية (مثل CPA، CMA، CFA، ACCA). • تعد درجة الماجستير في المالية، أو ماجستير إدارة الأعمال (MBA)، أو مجال ذات صلة ميزة إضافية. • خبرة تدرجية لا تقل عن 7–10 سنوات في المالية، أو المحاسبة، أو الإدارة المالية. • معرفة قوية باللوائح المالية، والمعايير المحاسبية، ومتطلبات الامتثال. • خبرة مثبتة في إعداد الميزانيات والتنبؤات والتخطيط المالي. • خبرة في إدارة التدفقات النقدية، والاستثمارات، والمخاطر المالية. • خبرة في قيادة وإدارة الفرق المالية. المهارات • قدرات قوية على التفكير التحليلي والاستراتيجي. • مهارات قيادية وإدارية ممتازة للفرق. • مهارات تواصل وعرض ممتازة. • القدرة على تقديم رؤى مالية قابلة للتنفيذ للإدارة العليا. • مستوى عالٍ من النزاهة، والمهنية، والاهتمام بالتفاصيل. • إتقان البرامج المالية وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP). • مهارات متقدمة في برنامج Excel وقدرات النمذجة المالية. • مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة والتفاوض. • القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية.