للتقدم للوظيفة : رابط الوظيفة من هنا. 

_______________________________________

• إعداد تقارير دورية عن الأداء المالي للإدارة/مجلس الإدارة/فرق القيادة مع تقديم معلومات قيمة وقابلة للتنفيذ تسلط الضوء على الأداء المتميز والضعيف لاتخاذ التدخلات في الوقت المناسب. التركيز على أداء المبيعات/الهوامش/المصاريف العمومية/المخزون والنفقات الرأسمالية مع تحليل البيانات حسب وحدة العمل، القناة، ومستوى دفتر الاستاد العام. ويشمل ذلك الربط مع العوامل الاقتصادية الكلية، وتحليل السيناريوهات، والمقارنة المعيارية، والتحليلات التكتيكية الأخرى.
• مراجعات وتحليلات دورية للميزانية العمومية والتدفقات النقدية لمساعدة الإدارة في اتخاذ القرارات.
• مناقشات شهرية مع العلامات التجارية والدول لمراجعة الأداء، ومناقشات تعاونية لاتخاذ إجراءات استباقية وتفاعلية.
• العمل ضمن فرق متعددة الوظائف لأتمتة تقارير الأداء. الاستكشاف المستمر لتبسيط العمليات/أتمتتها بما يساعد على تحقيق كفاءة أفضل
• إدارة عملية إعداد الميزانية التقديرية من الفكرة حتى الإتمام بما في ذلك الملاحظات التوجيهية، وتقديم البيانات عبر النظام، والتوضيحات، والمراجعات الإدارية، والعروض التقديمية النهائية لمجلس الإدارة
• قيادة التخطيط الاستراتيجي عبر المؤسسة بما في ذلك العصف الذهني ونشر النماذج، والتقديمات، وتلخيص الملخصات للإدارة، والمناقشة مع العلامات التجارية والمراجعات الإدارية
• المشاريع الداخلية مثل تحليل الفعاليات، وتحليل مستوى الفئات والمخزون، والمشاريع الموجهة من الإدارة، وما إلى ذلك.
• الجهة المسؤولة عن تصميم ومناقشة ونشر إجراءات التشغيل القياسية (SOPs)، وإصدار الإرشادات وطرق العمل في القطاع المالي
• دعم الخدمات المشتركة والعلامات التجارية والدول وإدارة الرقابة المالية للإغلاق السنوي ومراجعة القوائم المالية بما يتوافق مع الإرشادات

المتطلبات

• درجة البكالوريوس / الماجستير في المالية / المحاسبة
• محاسب قانوني (دفعة 2018 - 2019)
• خبرة من 7 إلى 8 سنوات في التخطيط والتحليل المالي في مؤسسة مصفوفية كبيرة