للتقدم للوظيفة : رابط الوظيفة من هنا. 

_______________________________________

الوصف الوظيفي

ثقافة الشركة :

تعمل PwC ضمن ثقافة عالية التنظيم وتعتمد على العمليات، حيث تشكل الدقة والموثوقية ومعايير الجودة عماد الأداء. ويتوازن هذا الإطار بشكل وثيق مع بعد تعاوني على نفس القدر من القوة، مما يعزز الثقة والعمل الجماعي وأسلوب قيادة داعم يركز على العنصر البشري. وتعزز العقلية التنافسية المدروسة التوجه نحو النتائج وسمعة السوق، بينما يظل الابتكار حاضراً ولكنه أكثر ضبطاً وثانوياً.

الوظيفة :

في إطار أنشطتنا، نقوم بتوظيف محلل محاسبي، يكون مسؤولاً بشكل أساسي عن مهام مع عملاء يتألفون من كبار الفاعلين الوطنيين والدوليين.

المهام والمسؤوليات:

• ضمان إعداد وتحليل ومتابعة الغرامات المتعلقة بالتأخير في الدفع.
• متابعة خطط العمل المحددة مع مختلف الأطراف المعنية.
• إعداد التحليلات اللازمة لتحديد مخاطر الغرامات وإدارتها.
• ضمان إعداد وموثوقية تقارير الشراء حتى الدفع (P2P).
• متابعة وتحليل مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لنطاق الشراء حتى الدفع (P2P).
• تحديد الاختلالات والانسدادات ونقاط الانتباه والمساهمة في حلها.
• المساهمة في التحسين المستمر للممارسات والعمليات وأدوات المتابعة.

المؤهلات المطلوبة :

• شهادة الماجستير (Bac+5) في المالية، المحاسبة، مراقبة التسيير، أو التدقيق.
• خبرة مثبتة من 2 إلى 3 سنوات في دور يتعلق بالإدارة المالية (المراقبة المحاسبية، التصريح الضريبي، إلخ).
• إتقان اللوائح التنظيمية المتعلقة بالقانون 69-21، بالإضافة إلى آليات حساب غرامات التأخير في الدفع وتقديرها والتخفيف منها.
• إتقان جيد لبرنامج PowerPoint لإعداد وتقديم التقارير والتحليلات.

المهارات الشخصية

• الدقة، والمهارات التنظيمية، والقدرة على إدارة الأولويات.
• التوجه نحو النتائج والتركيز على خدمة العملاء الداخليين.
• القدرة على التكيف مع التغييرات ودعم التحول.
• مهارات التحليل والتركيب وحل المشكلات.
• التواصل الواضح، والمهارات الشخصية، والروح التعاونية.
• المبادرة، والتكيف، والكتمان، والسلوك النموذجي.