للتقدم للوظيفة : رابط الوظيفة من هنا.

_______________________________________

- دعم مدير المالية في الإشراف على العمليات المالية والمحاسبية اليومية للفندق - إعداد ومراجعة البيانات المالية الشهرية، وتقارير الإدارة، وتحليل الأرباح والخسائر، وتقارير الأداء - دعم إغلاق نهاية الشهر ونهاية السنة وضمان التقارير المالية الدقيقة وفي الوقت المناسب - مراجعة تسوية الميزانية العمومية، وتدوينات اليوميات، والاستحقاقات، والبنود، والمعاملات المحاسبية - دعم الميزانية، التنبؤ، مراقبة التدفق النقدي، وتحليل التباين - ضمان الامتثال لسياسات الفنادق المالية، والضوابط الداخلية، وإجراءات التشغيل التشغيلية، والمعايير المحاسبية - مراقبة الإيرادات والنفقات والتكاليف والأداء المالي للقسم وتسليط الضوء على أي فروقات أو مخاطر رئيسية - دعم مراجعة الرواتب وضمان تسجيل دقيق ومطابقة - المساعدة في التدقيقات الداخلية والخارجية والوثائق ذات الصلة - ضمان الامتثال للمتطلبات المالية والضريبية السعودية، بما في ذلك ضريبة القيمة المضافة وZATCA - الإشراف ودعم فريق المالية، بما في ذلك عبء العمل، والتدريب، والتطوير - دعم التوظيف، والانضمام، وإدارة الأداء، وتطوير أعضاء فريق المالية - العمل عن كثب مع الأقسام التشغيلية وتقديم التوجيه المالي والرقابة - العمل كدعم رئيسي لمدير المالية وتولي مسؤوليات القسم عند الحاجة التأهيلات - مواطن سعودي - درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة - يفضل عضوية شهادة SOCPA؛ CPA أو CMA أو ما يعادلها ميزة - 5 10 سنوات من الخبرة المتقدمة في المالية المحاسبة، ويفضل أن تكون ضمن مجال الضيافة - تجربة الفنادق الفاخرة مفضلة للغاية - معرفة قوية بمبادئ المحاسبة، والتقارير المالية، والميزانية، والتنبؤ، والأرباح والخسائر، والتسويات، والضوابط الداخلية - معرفة جيدة بضريبة القيمة المضافة السعودية، وزاتكا، ومتطلبات الامتثال المالي المحلي - يفضل وجود خبرة في أنظمة الفنادق مثل SUN أو Opera أو Micros أو ما شابه - مهارات متقدمة في Excel والتقارير المالية - مهارات تحليلية وتنظيمية وحل مشكلات قوية - مهارات قوية في التواصل والعلاقات الشخصية مع القدرة على العمل مع العمليات والإدارة العليا - القدرة على قيادة وتدريب وتطوير فريق المالية - مستوى عال من الدقة، والنزاهة، والسرية، والانتباه للتفاصيل معلومات إضافيةكونك موظفا في رافلز يعني تجسيد ونقل العلامة التجارية وعقلية الشركة من خلال ثقافة الخدمة الأكثر دقة لدينا نحن أكثر من مجرد قائد عالمي نحن 240 000 صاحب فندق نتمتع بنفس الشغف المشترك بالترحيب نعتني بملايين الضيوف في عناويننا البالغ عددها 4 100 وعلى منصاتنا الرقمية كمشغل ومانح امتياز خدمات فندق ، ومالك ومستثمر هوتيل إنفست ، نستثمر كل طاقتنا لجعل الشعور بالترحيب يتردد صداه كأفضل وعد فندقي من الفخامة إلى الاقتصاد وفي كل ركن من أركان العالم، تلبي علامات أكور هوتيلز العشرين جميع احتياجات المسافرين في الأعمال والترفيه الباحثين عن الراحة والاهتمام والخدمات عالية الجودة تشمل علاماتنا التجارية -رافلز -فيرمونت -سوفيتيل -MGallery -غراند ميركيور -بولمان -سويس تيل -نوفوتيل -جناح نوفوتيل -مركيور -ثالاسا سي وسبا -أداجيو -ibis -ibis ستايلز -ibis budget -HotelF1 التأهيلات - مواطن سعودي. - درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة. - يفضل عضوية/شهادة SOCPA؛ CPA أو CMA أو ما يعادلها ميزة. - 5 10 سنوات من الخبرة المتقدمة في المالية/المحاسبة، ويفضل أن تكون ضمن مجال الضيافة. - تجربة الفنادق الفاخرة مفضلة للغاية. - معرفة قوية بمبادئ المحاسبة، والتقارير المالية، والميزانية، والتنبؤ، والأرباح والخسائر، والتسويات، والضوابط الداخلية. - معرفة جيدة بضريبة القيمة المضافة السعودية، وزاتكا، ومتطلبات الامتثال المالي المحلي. - يفضل وجود خبرة في أنظمة الفنادق مثل SUN أو Opera أو Micros أو ما شابه. - مهارات متقدمة في Excel والتقارير المالية. - مهارات تحليلية وتنظيمية وحل مشكلات قوية. - مهارات قوية في التواصل والعلاقات الشخصية مع القدرة على العمل مع العمليات والإدارة العليا. - القدرة على قيادة وتدريب وتطوير فريق المالية. - مستوى عال من الدقة، والنزاهة، والسرية، والانتباه للتفاصيل.