للتقدم للوظيفة : رابط الوظيفة من هنا.
_______________________________________
إدارة وتنفيذ العمليات على المنصات الحكومية (مثل قوى، التأمينات الاجتماعية، مدد وغيرها).
• متابعة الحضور والانصراف وحساب التأخير والغياب والإجازات للموظفين وفق لوائح الشركة.
• إعداد مسيرات الرواتب الشهرية والتأكد من دقتها.
• إنشاء وحفظ المستندات والتسويات الإدارية والمالية المتعلقة بالموظفين (عقود، خطابات، إنذارات، نهاية خدمة).
• المساهمة في عملية الاستقطاب والتوظيف من خلال فرز السير الذاتية، وترتيب وتنفيذ المقابلات الوظيفية.
• دعم إدارة الموارد البشرية في تطبيق اللوائح والإجراءات الداخلية بما يتماشى مع نظام العمل السعودي.
• رفع التقارير الدورية المتعلقة بالموارد البشرية للإدارة العليا.
• ضمان حفظ وأرشفة الملفات والسجلات الخاصة بالموظفين بسرية وتنظيم.