للتقدم للوظيفة : رابط الوظيفة من هنا. 

_______________________________________

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

المسؤوليات الرئيسية

• تخطيط وقيادة مهام التدقيق الداخلي عبر مشاريع العقارات والبناء، بما في ذلك إدارة المشاريع والمشتريات وإدارة العقود.
• تطوير وتنفيذ خطة التدقيق الداخلي السنوية بناءً على تقييم مخاطر المؤسسة والأولويات الاستراتيجية.
• تصميم برامج التدقيق بما يتماشى مع أفضل الممارسات الدولية لتقييم فعالية الضوابط الداخلية.
• العمل كنقطة الاتصال الرئيسية للمواضيع المتعلقة بالتدقيق، وضمان التواصل الواضح مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.
• تحديد الفرص لتحسين العمليات وتقديم توصيات لتعزيز الحوكمة والامتثال.
• ضمان الامتثال للسياسات المؤسسية والمتطلبات التنظيمية ومعايير التدقيق.
• استخدام تحليلات البيانات لتقييم الأداء واكتشاف عدم الكفاءة التشغيلية أو فجوات الامتثال.
• دعم الابتكار ومبادرات التحسين المستمر داخل وظيفة خدمات التدقيق والمشورة الجماعية.

مجموعة المهارات

• خبرة في التدقيق الداخلي وتقييم المخاطر.
• خبرة في إدارة المشاريع وتدقيق البناء.
• معرفة الامتثال التنظيمي والحوكمة.
• مهارات تحليلية متقدمة وقدرات تفسير البيانات.
• مهارات قيادية قوية وقدرات كتابة التقارير.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو الهندسة أو إدارة المشاريع.

7 إلى 9 سنوات من الخبرة في التدقيق الداخلي، ويفضل أن يكون ذلك في قطاعات العقارات أو البناء.

خبرة مثبتة في قيادة فرق التدقيق وإدارة المهام المعقدة للتدقيق.

فهم قوي لإدارة مخاطر المشاريع، والضوابط المالية، وأطر الامتثال.

مهارات تحليلية، وتواصل، وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة.

شهادات مهنية مثل CIA، CPA، أو ACCA مرغوبة بشدة.