للتقدم للوظيفة : رابط الوظيفة من هنا. 

_______________________________________

المهام والمسؤوليات

1. معالجة الرواتب الشهرية بدقة وفي الوقت المحدد.  
   
2. إدارة ضرائب الرواتب والالتزامات النظامية.  
   
3. متابعة الحجز على الرواتب (Garnishments) عند الحاجة.  
   
4. الحفاظ على سجلات الرواتب وتحديثها بشكل مستمر.  
   
5. ضمان الامتثال للأنظمة واللوائح ذات العلاقة.  
   
6. التنسيق مع الموارد البشرية والمالية لضمان دقة البيانات.  
   
7. الرد على استفسارات الموظفين والإدارة حول الرواتب.  
   
8. إعداد تقارير الرواتب الدورية.  
   

المؤهلات والمتطلبات

• إجادة إدارة ومعالجة كشوف الرواتب.  
  
• معرفة قوية بضرائب الرواتب والمتطلبات النظامية.  
  
• دقة عالية ومهارات تنظيم ممتازة.  
  
• إجادة استخدام برامج الرواتب وMicrosoft Office.  
  
• القدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة بسرية تامة.  
  
• بكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو إدارة الأعمال (يفضل).  
  
• معرفة بأنظمة الرواتب في السعودية وأنظمة العمل (ميزة إضافية).  
  
• خبرة في أنظمة الموارد البشرية مثل Menaitech (ميزة).  
  

المزايا

• راتب ومزايا تنافسية.  
  
• العمل ضمن شبكة واسعة تضم 14 مركز 3S و62 وكيلًا و160 مركز قطع غيار.  
  
• بيئة عمل احترافية مع فريق متمرس.