للتقدم للوظيفة : رابط الوظيفة من هنا. 

_______________________________________

الوصف الوظيفي

نظرة عامة على الدور:

قيادة وتنفيذ عمليات التدقيق التشغيلي والمالي بما يتماشى مع خطة التدقيق السنوية المعتمدة، وتقديم ضمان مستقل حول فعالية الضوابط الداخلية، والامتثال لسياسات الشركة، ونزاهة العمليات المالية والتشغيلية. يتحمل هذا الدور مسؤولية تقييم حماية الأصول، وكفاءة استخدام الموارد، وموثوقية أنظمة المعلومات، وتحقيق الأهداف التجارية. كعنصر رئيسي في الحوكمة وإدارة المخاطر، يقود مدير التدقيق الداخلي جودة التدقيق، ويعزز مشاركة أصحاب المصلحة، ويشجع التحسين المستمر عبر المنظمة.

ما ستقوم به:

• مساعدة مدير التدقيق في تطوير خطة التدقيق السنوية من خلال تقييم درجة المخاطر.
• المساعدة في تطوير برنامج التدقيق لكل مهمة تدقيق قبل بدء التدقيق. يجب توثيق ذلك كقالب في (AMS) مع المخاطر، والضوابط، والاختبارات التي سيتم تنفيذها.
• إجراء مهمة التدقيق الداخلي لتقييم كفاية وفعالية نظام الضوابط الداخلية وجودة الأداء في تنفيذ المسؤوليات الموكلة في جميع العمليات التجارية/القطاعات.
• مراجعة عملية الموافقة لضمان الامتثال لسياسات/إجراءات المجموعة وتفويضات السلطات.
• ضمان حماية أصول المجموعة.
• توثيق أعمال التدقيق في نظام إدارة التدقيق الذي يمكن أن يدعم بالكامل نتائج التدقيق.
• إعداد تقارير تدقيق مهنية يجب أن تتواصل بوضوح النتائج، والتحليلات، والتقييمات، والتوصيات، والمعلومات المتعلقة بالأنشطة التي تم تدقيقها.
• يجب تحديث مدير التدقيق في الوقت المناسب بأهم النتائج.
• مناقشة النتائج الأولية للتدقيق مع الموظفين المعنيين/الإدارة لتسليط الضوء على الملاحظات للإدارة والحصول على توافقهم.
• المساعدة في إعداد ملخص تنفيذي لكل مشاركة مع التقرير التفصيلي ونموذج المتابعة.
• المساعدة في إعداد تقرير ملخص شهري بعد مراجعته من قبل المدير المباشر/مدير المجموعة - التدقيق الداخلي.
• يحتاج حاملو الوظيفة إلى المساعدة في المتابعة على تنفيذ توصيات التدقيق.
• القدرة على توسيع نطاق التدقيق ليشمل مجموعة أوسع وأكثر تمثيلاً باستخدام تقنيات التدقيق المعتمدة على الكمبيوتر. على سبيل المثال، استخدام ACL.
• تحقيق معايير مهنية عالية لأداء التدقيق، والتقارير، والتوصيات بما يتماشى مع المعايير الدولية للتدقيق الداخلي وضمن سياسات وإجراءات وأهداف المجموعة طويلة المدى.
• تُنفذ مثل هذه المهام الاستشارية بناءً على طلبات الإدارة لتحديد حقيقة أو لتقييم موقف معين.
• يجب إجراء تحقيقات الاحتيال لتحديد الخسارة/التعرض، وضعف الضوابط، والأشخاص المسؤولين والتوصيات لمنع تكرارها.

المهارات

المهارات المطلوبة لتحقيق النجاح:

خبرة لا تقل عن 5 سنوات في التدقيق الداخلي.

ما يؤهلك لهذا الدور:

• درجة البكالوريوس في المحاسبة، أو المالية، أو الأعمال.
• شهادة CIA، CPA، أو ما يعادلها تعتبر ميزة. مع معرفة بوظيفة التدقيق الداخلي.

نحن هنا لتقديم خدمة ممتازة ولكن القليل من المساعدة منك يمكن أن يضمن تجربة مرشح من فئة الخمس نجوم من البداية إلى النهاية.